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PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO DE COMPETÊNCIAS PESSOAIS
(16h)
DATAS DE REALIZAÇÃO DO CURSO:
22, 23, 26 de Fevereiro – 2011
HORÁRIOS DE REALIZAÇÃO DA FORMAÇÃO
DIAS: 22 e 23 de Fevereiro – das 19h00 às 23h00
DIA: 26 de Fevereiro: Das 09h00 às 13h00 e das 14h30 às 18h30
Baseado em conceitos e técnicas ancestrais, resgatadas pelo Método DeRose, recorre a um conjunto de fórmulas e exercícios, que ensinam como fazer mudanças, de forma efectiva e harmoniosa. Utiliza uma metodologia simples, pragmática e incorporável no dia-a-dia, que permite autonomia e auto-suficiência. Reforça a estrutura biológica do indivíduo, aumenta o seu nível de consciência, estimula a sublimação emocional e o autoconhecimento.
Dotar os participantes de ferramentas que reforcem a capacidade de resposta a pressões, reforcem a auto-estima e a auto-confiança, melhorem o sentido de humor e a capacidade de cooperação.
OBJECTIVOS
Tornar os participantes mais harmoniosos, criativos, intuitivos e motivados, permitindo que se sintam mais integrados e úteis, proporcionando uma capacidade de visão e perspectiva da vida mais ampla e feliz.
Constituir uma estratégia inovadora e objectiva, para as empresas, que trará resultados efectivos e duradouros, junto do seu Capital Humano.
Desempenhar um importante papel social ao proporcionar condições para que a qualidade de vida e bem-estar aumentem no contexto laboral.
CONTEÚDOS
Módulo 1: Pressões e Stress
Reacção às pressões
Como monitorar as suas reacções às pressões
Como desenvolver a sua capacidade de reacção às pressões
Módulo 2: A mudança
Para quê mudar paradigmas
O que dificulta a mudança
Como romper com velhos paradigmas e mudar
Módulo 3: Concentração & Intuição
A chave da eficiência
Como melhorar a concentração
O papel do desenvolvimento pessoal no aflorar da intuição
Módulo 4: Gestão Emocional
Perspectiva da antiguidade sobre a emocionalidade
Como colocar as emoções a nosso favor
Reprogramação para o sucesso
FORMADOR
Prof. Luís Lopes: Foi fundador da primeira escola certificada do Método DeRose em Portugal e enquanto Professor do Método, especializou-se na área de Reprogramação Emocional e Técnicas de Purificação Orgânica.
É Docente de cursos de formação de profissionais do Método DeRose, desde 1990. Organiza a DeRose Culture desde 1995 e a Gala DeRose desde 2005.
Criou o programa Maximizar, direccionado para profissionais e empresas. Mais recentemente fundou e preside a Ordem do Mérito das Índias Orientais.
CONDIÇÕES DE PARTICIPAÇÃO NO CURSO
- Pagamento até 2 dias antes da data de inicio do Curso (20 de Janeiro de 2011).
- Envio obrigatório do comprovativo de pagamento (claudiaalmeida@anje.pt).
- Publico em geral: 180,00
- Associados: 150,00
- Atribuição de Certificado de Participação – 100% de assiduidade.
Contacto: Claudia Almeida
E-mail: claudiaalmeida@anje.pt
Telefone: 22.0108061
Extensão telefónica – 302
Rua 1 do Bairro Rainha D. Leonor, Nº19 – 4150-570 Porto.
Para saber mais clique AQUI!
LOCAL DE REALIZAÇÃO DA FORMAÇÃO:
CFE – Centro de Formação Empresarial da ANJE.
ENTRADA – porta lateral do Edifício Branco em frente à Cervejaria Portugália.
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Aproveitamos a época Natalícia para agradecer, com sinceridade e apreço, a cada pessoa única que se cruzou e cruza nas nossas vidas e que de alguma forma nos acrescenta valor, experiência e conhecimento.
Os nossos desejos são de que este Natal seja repleto de alegria, carinho e amor. Que 2011 seja um ano de prosperidade, enriquecimento, realização e muita felicidade.
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A vida é uma tragédia quando vista de perto,
mas uma comédia quando vista de longe.
Charles Chaplin
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Pensar, pensar
Acho que na sociedade actual nos falta filosofia. Filosofia como espaço, lugar, método de reflexão, que pode não ter um objectivo determinado, como a ciência, que avança para satisfazer objectivos. Falta-nos reflexão, pensar, precisamos do trabalho de pensar, e parece-me que, sem ideias, não vamos a parte nenhuma.
Revista do Expresso, Portugal (entrevista), 11 de Outubro de 2008
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Para Informação Detalhada clique em: Ampliar Competências
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Bháva
Bháva – 1. Profundo sentimento, intenção, atitude interior, inclinação da mente ou da consciência; 2. conduta…
Léxico de Sânscrito-Português
Lucila Silva
Apela ao sentimento e está no entusiasmo com que executamos uma tarefa, uma técnica ou até mesmo uma missão de vida e que nos faz extrapolar a normalidade. Quando o colocamos em qualquer acção, colocamos sentimento, força e energia.
O que faz com que um bailarino ao executar uma coreografia exceda todos os outros, normalmente não é a sua técnica exímia, mas a emoção que é capaz de transmitir. Essa vibração que contagia e emociona quem está a ver a sua performance, a mesma força e emoção que alguns cantores de Ópera conseguem transmitir na sua voz. O mesmo sentimento que leva um atleta a exceder os seus limites para que possa consagrar-se campeão.
É a ignição, a chama que dá impulso à acção, que coloca o motor a funcionar. Sem ela, não há vida, não há emoção, não há chama.
Experimente executar uma tarefa como cozinhar e coloque sentimento na mesma, com consciência e com vontade de fazer um prato delicioso. Depois experimente fazê-lo sem emoção, sem vontade e sem consciência. O mesmo prato, seguindo a mesma receita, não será tão saboroso como o primeiro. Perderá vida, qualidade, apelo e até mesmo sabor.
No nosso dia-a-dia é importante manter essa chama de vida em tudo o que fazemos. Colocar profundo sentimento nas acções dando-lhes vida, cor, cheiro, energia. Emoção e sentimento constituem a energia que colocamos em tudo.
Sankalpa
Sankalpa – 1. Desejo, determinação, intenção.
Léxico de Sânscrito-Português
Lucila Silva
A intensão com que fazemos algo, o intuito na acção, que é accionado pelo sentimento profundo, pelo bháva.
Quando fazemos algo com sankalpa, estamos a colocar um intento, um desejo, uma vontade de levar a cabo e ao mesmo tempo colocamos consciência na acção, para que ela reproduza um resultado. Ao colocarmos bháva, estamos a colocar fogo na ignição do nosso intento. Fazer algo com intensão também dá vida ao acto, leva consciência, coloca energia de realização para atingir um resultado desejado.
Sankalpa e bháva passam por uma atitude de acção e de colocar energia na mesma. O nosso dia-a-dia é repleto de decisões, acções e resultados. Executar toda a actividade do nosso dia com plena consciência, emoção, sentimento e intensão, cria uma poderosa ligação entre o veículo, o meio e o fim, onde o foco se mantém no resultado.
Fazer seja o que for sem intensão, sem desejo, sem determinação compromete seriamente os resultados e durabilidade dos mesmos.
Ele está próximo para quem o anseia com intensidade.
Pátañjali
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Não deixem nada por dizer, nem nada por fazer.
António Feio
Se observarmos as crianças, seres puros e sinceros nas emoções e sentimentos, verificamos que a dificuldade de relacionamento é algo com o qual nos deparamos desde a mais tenra idade. Podemos, por isso, depreender que é inato no ser humano. Desde o ciúme do irmão ou dos pais ou a dificuldade em partilhar os brinquedos, às birras, amuos e mágoas.
Na raiz dessas e tantas outras emoções e dificuldades está sempre latente o nosso medo. O medo de falhar, de não ser amado, de ser rejeitado, de perder o objecto de desejo… Quer seja a chupeta, em pequenos, ou o parceiro, em grandes. Sempre o medo!
Conhece-se poucas pessoas que sejam de facto de má índole. E, mesmo essas são movidas pelo medo e insegurança, por condicionamentos e má formação. Mas, conhecemos tantas que são dominadas pelas emoções. Pessoas inteligentes, cultas e bem formadas, que se tornam irracionais e inconsequentes.
A arte da boa convivência aprende-se, vem da educação e capacidade de aprender com a vida. Exige um coração limpo, muita consciência, tolerância e a noção de que todos temos falhas, medos e que todos erramos.
Ao admitirmos e mantermos a consciência que todos temos falhas, só poderemos esperar tolerância e perdão, aos erros e faltas cometidas.
É importante aprender com os erros. Os nossos e dos outros. Quando recorremos a essa extraordinária capacidade, mantemos um constante e consciente aprimoramento de nós próprios, para falhar … cada vez menos.
Todos precisamos desse aprimoramento. Embora uns mais numas coisas e os outros noutras. E, a melhor forma de ajudar o próximo a, também ele, melhorar é através do exemplo. Sejamos um exemplo vivo daquilo que pretendemos ver no mundo.
Mude o mundo, comece por si.
DeRose
Quando alguém falha na arte da harmonia, da boa convivência e das boas relações, lembremo-nos que isso faz parte da humanidade. É essa consciência de si próprio e da natureza humana, que permitem sermos tolerantes com a falhas alheias.
Só seremos livres,
quando aprendermos a perdoar.
Nelson Mandela
Ao aplicar estes princípios, o sentimento é de leveza. Descobre-se que podemos nos libertar e permitir que pessoas maravilhosas entrem na nossa vida, enriquecendo-a. Esparge-se felicidade à nossa volta.
Chegará o dia em que não será necessário fazer esforço para nos relacionarmos bem com os outros e nem os outros connosco. Consegue-se uma vida saudável e feliz, onde encontramos espaço para abraçar outras coisas.
Se achar que tudo isto é difícil recomendamos a leitura do livro: Como fazer amigos e influenciar pessoas, de Dale Carnegie ou que faça o curso de Gestão Emocional, com o Prof. Luís Lopes.
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